Combien de postes aux concours de la DGFiP ? Le point sur les recrutements 2026 et la sélectivité

Pour la session 2026, l'arrêté du 17 novembre 2025 fixe à 853 le nombre de places offertes au concours externe d'inspecteur des finances publiques. À ce contingent principal s'ajoutent deux voies distinctes prévues par le même texte : 125 places réservées aux bénéficiaires du code des pensions militaires d'invalidité, et 26 recrutements par voie contractuelle au titre de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés.

L'inspecteur est un cadre A recruté au niveau licence (bac +3). C'est le concours le plus exigeant des trois sur le plan académique, avec des épreuves de note de synthèse, d'analyse et une spécialité au choix.

Le concours de contrôleur (catégorie B, niveau baccalauréat) est celui qui ouvre le plus de places en externe en 2026. L'avis de concours externes fixe le total à 1 374 places, réparties entre un concours à affectation nationale et deux concours à affectation locale.

Le recrutement interne est lui aussi important : l'arrêté du 7 octobre 2025 fixe 700 places au concours interne et 363 places au concours interne spécial, soit 1 063 places supplémentaires réservées aux agents déjà en poste.

L'agent administratif des finances publiques (catégorie C, accessible sans condition de diplôme selon les voies) est traditionnellement le corps qui attire le plus de candidats. Pour 2026, l'avis de concours publié au Journal officiel ouvre bien le recrutement, mais renvoie le nombre exact de places à un avis ultérieur, qui en précisera aussi la répartition entre les concours (national et affectations locales).

Autrement dit, pour la catégorie C, ne vous fiez pas à un chiffre approximatif : à l'approche des inscriptions, consultez l'avis fixant le nombre de places au Journal officiel, ou le portail officiel des inscriptions de la DGFiP, qui publie le contingent définitif de la session.

Un nombre de places élevé ne signifie pas un concours « facile ». La sélectivité réelle dépend du rapport entre le nombre de candidats présents aux épreuves et le nombre de places — pas du seul contingent de postes. Un concours qui ouvre beaucoup de places peut attirer proportionnellement encore plus de candidats.

Deux repères utiles avant de vous positionner :

• Le nombre de candidats inscrits est toujours nettement supérieur au nombre de candidats présents : une partie renonce entre l'inscription et l'écrit. La sélectivité se calcule sur les présents.
• Les rapports de jury, publiés après chaque session sur le site des Finances publiques, donnent les statistiques exactes (inscrits, présents, admis, seuils d'admissibilité). C'est la source à consulter pour évaluer objectivement vos chances, catégorie par catégorie et session par session.

Les nombres de places changent à chaque session. Pour ne pas travailler sur une donnée périmée, remontez toujours à la source :

• Légifrance : les arrêtés « fixant le nombre de places » et les avis de concours y sont publiés intégralement.
• Le portail des inscriptions de la DGFiP (recrutements.dgfip.finances.gouv.fr) : il récapitule les concours ouverts et renvoie aux textes.
• Le calendrier prévisionnel des concours externes publié par les Finances publiques, pour anticiper les dates d'inscription.

En pratique, les arrêtés fixant les places de la session N sont publiés à l'automne de l'année N-1 (septembre à décembre). C'est le moment de vérifier le contingent réel avant de vous inscrire.